職位描述

崗位職責:
1.負責公司績效考核制度的規劃、設計、實施、監督和改進工作;2.制定并完善績效考核方案、流程和標準,并定期進行維護和更新;3.指導各部門制定績效目標,并對其進行評估、分析、總結和報告,及時發現和解決問題;4.組織并監管績效考核過程,確保程序的公正、公平、透明和合法合規;5.對績效考核結果進行分析,發現問題及時提出改進意見及方案,維護公司整體利益;
任職要求:
1.本科及以上學歷,專業不限,人力資源相關專業優先考慮,有1~2年以上績效考核相關工作經驗;
2.具有較強的溝通協調能力和團隊合作精神,
3.具有優秀的數據分析能力,精通Excel等辦公軟件及數據可視化工具
4.具備出色的協調能力,能夠處理多任務并保持優先級;及時完成領導交代的相關工作
崗位福利:薪資范圍:3500-8000具體工資面議
周末雙休,法定節假日休息
工作地點
地址:呼和浩特賽罕區學府康都B座14樓14022


職位發布者
夏雪蓮HR
內蒙古秉康億恒醫療器械有限公司


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行業未知
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11-20人
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私營·民營企業
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學府康都