應屆畢業生
本科
2025-03-14 10:00:08
4532人關注
職位描述
該職位已進行加V認證，請放心投遞
職責描述：
1.協助各組織管理者解決HR問題，根據各組織管理者對HR的需求，結合HR相關制度和政策，協助解決所轄部門的HR問題；
2.組織發展需求與推動實施：根據業務需求，提出組織發展需求，協助組織設計并推動實施；
3.人員招聘與配置：根據業務需求，提出年度人員計劃及招聘需求，推進招聘實施并進行人員配置；
4.人才開發需求及推動實施：根據業務發展及對人員的要求，提出人才開發需求，協助制定并推動實施人才開發計劃；
5.了解員工思想狀況，實施談輔導，作為現地員工的HR聯系窗口，接待、處理員工申訴等；
任職要求：
- 5年以上人力資源工作經驗，至少2年HRBP經驗，有海外工作經驗優先
- 熟悉人力資源運作流程，了解組織發展、人力規劃、績效激勵考核、海外合規等
- 出色的英文聽說讀寫能力，良好的協調溝通能力、學習能力、抗壓力和自驅力
注：聯系我時，請說是在錦州人才網上看到的。
工作地點
地址：?？邶埲A區羅馬尼亞布加勒斯特
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
小米科技有限責任公司
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通信/電信/網絡設備/增值服務
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